Apply now »

Retail Professional

CÉL ÉS A SZERVEZETRE GYAKOROLT HATÁS:

Az alábbiak szerint hozzájárul a bolt értékesítési és KPI céljainak eléréséhez vagy teljesítéséhez:

  • Érzelmi kapcsolat kiépítése a vásárlókban és a márka valós értékeinek megértése.
  • Eladás, vásarlók kiszolgálása, és egyéb bolti feladatok lelkiismeretes elvégzése.

 

FŐ FELELŐSSÉGEK:

  • Tisztában van a bolt üzleti céljaival és minden rendelkezésre álló belső és külső erőforrást felhasználva aktívan dolgozik ezek elérésén vagy túlteljesítésén.
  • Az adidas ügyfélszolgálati modelljének megfelelő elemeit használva kielégíti vagy felülmúlja a vasarlói igényeket, és fokozza az értékesítést illetve a márkaismeretet.
  • Elkötelezett és lelkes adidas márka nagykövetként minden vevővel érzelmi kapcsolatot alakít ki.
  • A saját kijelölt bolti területén proaktívan kutatja és kiszolgálásmódjába beépíti az alap- és a szezonális termékre vonatkozó ismereteket.
  • A vasarlók számára vonzó, a vásárlást megkönnyitő bolti környezetet biztosít, következetesen használva az eladást segitő vizuális eszközöket és rendben tartva a környezetet.
  • A biztonságos vásárlási és munkakörnyezet fenntartása érdekében betartja a bolti előírásokat.
  • Gondoskodik arról, hogy a termékkínálat az üzletben a vevők rendelkezésére álljon azáltal, hogy segédkezik az árukiadásban és az eladóter feltöltésében.
  • Gyorsan es pontosan bonyolítja le az eladási tranzakciókat, betartva közben a készpénzkezelésre vonatkozó előírásokat.
  • Az eladótérben folyamatos figyelem fenntartásával minimalizálja a veszteséget a vásárlók kiszolgálása közben. Hatékonyan és tiszteletteljesen működik együtt a csapattagokkal a bolti célok elérése vagy felülmúlása érdekében.
  • Minden kötelező továbbképzési programot teljesít, és a tanultakat munkájában hatékonyan váltja készségekre.
  • Kinyilvánítja a folyamatos tanulás iránti vágyat, es üdvözöl minden rendelkezésre alló lehetőséget a teljesítmény növelése érdekében.
  •  

HATÁSKÖRÖK:

  • Nem alkalmazandó

 

ELSŐDLEGES KAPCSOLATOK:

  • Vásárlók
  • Munkatársak és közvetlen felettes

 

ISMERETEK, KÉPESSÉGEK ÉS TAPASZTALAT:

  • 1-3 éves  munkatapasztalat sport/divat, vasarló- es kereskedelmi központú, kiskereskedelmi környezetben előny.
  • közepfokú végzettség
  • verbális kommunikációs készségek
  • angol nyelvtudás előny

AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.

  • COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..
  • OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.
  • INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.
  • TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
  • INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.
  • RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.


At adidas, we strongly believe that embedding diversity, equity, and inclusion (DEI) into our culture and talent processes gives our employees a sense of belonging and our brand a real competitive advantage.

– Culture Starts With People, It Starts With You –

By recruiting talent and developing our people to reflect the rich diversity of our consumers and communities, we foster a culture of inclusion that engages our employees and authentically connects our brand with our consumers.

Job Title:  Retail Professional

Brand: 
Location:  Budapest
TEAM:  Retail
State:  BU
Country/Region:  HU
Contract Type:  Full time
Number:  545014
Date:  May 27, 2026
Apply now »